Contrôleur de Gestion H/F - 74

Lynx RH, ce sont 37 agences de recrutement spécialisées à votre écoute partout en France.

Nous intervenons sur trois grands domaines d'expertise :

- Fonctions supports
- Ingénierie
- Métiers de l'IT

Nos valeurs guident chacune de nos actions : transparence, écoute et proximité.

- Ce que Lynx RH vous apporte:
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours professionnel
- Un véritable partenaire de carrière, à l'écoute de vos projets
- Un accès privilégié à notre réseau d'entreprises partenaires sur votre secteur
- L'opportunité d'intégrer l'un des meilleurs programmes de fidélisation du marché- Le poste:

Dans le cadre d'un recrutement en CDI, Lynx RH Annemasse recherche pour l'un de ses clients basé à Cluses un Contrôleur de gestion (H/F).

Vos missions

- Pilotage de la performance:
- Participer au suivi et à l'analyse des indicateurs de performance commerciale
- Contribuer à la simplification et à l'optimisation des outils de reporting

- Gestion budgétaire & analyse financière:
- Participer à l'élaboration du budget annuel et à ses révisions mensuelles
- Comparer les résultats réels vs budgets et forecasts
- Identifier et analyser les écarts significatifs
- Contribuer au reporting financier mensuel

- Analyse de la rentabilité:
- Réaliser des analyses par segments : clients, produits, marchés, zones géographiques, canaux de distribution
- Analyser les composantes de la marge (prix et coûts) en lien avec les équipes internes
- Identifier les leviers d'amélioration de la profitabilité (mix produits, réduction des coûts, politique tarifaire)

- Reporting & outils:
- Concevoir, automatiser et fiabiliser les reportings commerciaux
- Être force de proposition sur l'utilisation des outils informatiques et data

Profil recherché

- Formation & expérience:
- Bac +5 en finance, comptabilité ou contrôle de gestion
- Minimum 3 ans d'expérience en audit ou en contrôle de gestion, idéalement en environnement industriel

- Compétences techniques:
- Maîtrise des outils informatiques et de reporting
- Anglais professionnel requis

- Savoir-être:
- Esprit d'équipe et excellent relationnel
- Sens de l'écoute et de la communication
- Forte capacité d'analyse et de synthèse
- Autonomie, rigueur et proactivité
- Envie d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil