Agent d'Animation au Service Marn'Ados H/F - Mairie Marnaz

Missions :
. Mise en oeuvre du programme d'animation.
. Fonction de proximité et d'écoute spécifique des jeunes.
. Participer aux réunions de préparation.
. Veiller au bien-être et à la sécurité des jeunes.
. Préparation des temps d'accueil et d'accompagnement des jeunes
. Animation lors du temps d'accueil
. Réalisation des bilans et statistiques
. Travail en lien avec le collège JJ GALLAY
. Mise en place des projets de jeunes (camps, citoyenneté)
. Communication sur le programme d'activités du service
. Relation avec les familles.
. Création du programme des vacances scolaires en équipe
. Aide et soutien pour les devoirs
. Accompagnement et surveillance du restaurant

Conditions d'exercice des missions / environnement du poste :
Poste à 80% annualisé
Contrat de 3 mois renouvelable
Horaires de travail : Du lundi au vendredi avec des horaires en fonction des activités

Experience: 1 An(s)

Compétences: Animation de groupes,Communication avec les enfants et les adolescents,Gestion de la diversité culturelle dans les groupes,Organisation d'événements thématiques,Procédures de prise en charge des enfants mineurs,Procédures d'urgence et de premiers secours,Techniques de motivation des jeunes,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique,Assurer la confidentialité des informations relatives aux enfants, aux jeunes,Assurer la sécurité des participants durant l'activité,Communiquer efficacement avec les familles,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encourager la participation active des jeunes,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Encourager l'expression personnelle des jeunes,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Faciliter la communication par des activités créatives,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes,Promouvoir les valeurs éthiques et civiques,Proposer des activités communautaires pour renforcer la cohésion,Proposer des conseils en matière de bien-être et d'hygiène de vie,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Soutenir les jeunes dans leur scolarité,Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités,Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés,Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Veiller au respect des règles de vie collective

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.