Responsable d'Atelier de Production H/F - Acti’v Cluses
Responsable d'Atelier de Production H/F
Acti’v Cluses · Marnaz - 74 · CDI
Les missions du poste
Nous sommes recruteurs de talents & créateur de rencontres au service des ressources de demain. Nous identifions, accompagnons le potentiel de chacun et favorisons l'épanouissement de tous grâce à l'expertise métier de nos équipes, leur engagement au quotidien et aux moyens technologiques les plus adaptés.
Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l'atelier et de la performance de la production. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Organiser, planifier et superviser l'activité de l'atelier. Encadrer, animer et fédérer les équipes de production. Veiller au respect des objectifs de production, des délais et des exigences qualité. Apporter votre expertise technique sur les procédés d'usinage et les problématiques rencontrées en production. Optimiser l'organisation de l'atelier et contribuer à l'amélioration continue. Assurer une communication fluide avec les différents interlocuteurs de l'entreprise.
Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l'atelier et de la performance de la production. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Organiser, planifier et superviser l'activité de l'atelier. Encadrer, animer et fédérer les équipes de production. Veiller au respect des objectifs de production, des délais et des exigences qualité. Apporter votre expertise technique sur les procédés d'usinage et les problématiques rencontrées en production. Optimiser l'organisation de l'atelier et contribuer à l'amélioration continue. Assurer une communication fluide avec les différents interlocuteurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Vous disposez d'une solide expérience en production industrielle et souhaitez mettre votre sens de l'organisation et votre leadership au service d'une équipe engagée à Marnaz. Votre parcours, quel qu'il soit, est étudié avec la même attention.
Expérience et qualifications :
-
5 ans minimum d'expérience sur un poste de responsable d'atelier, de chef d'équipe ou de responsable de production en environnement industriel ;-
Formation technique ou industrielle (Bac +2/+3 en production, maintenance, qualité ou équivalent), ou expérience jugée équivalente ;-
Expérience confirmée dans l'encadrement et l'animation d'équipes.Compétences techniques attendues :
-
Maîtrise de la planification, de l'ordonnancement et du suivi des indicateurs de production (qualité, délais, productivité) ;-
Bonne connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;-
Connaissance des démarches d'amélioration continue (Lean, 5S) appréciée ;-
Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de production (ERP, GPAO).Savoir-être :
-
Leadership bienveillant et sens de l'écoute, dans le respect de toutes les diversités ;-
Rigueur, sens de la méthode et capacité à prendre des décisions ;-
Réactivité face aux imprévus et esprit de résolution de problèmes ;-
Goût du travail en équipe et qualités de communication, à l'oral comme à l'écrit.Si vous vous reconnaissez dans ce profil, même partiellement, votre candidature nous intéresse : votre motivation et votre potentiel feront la différence.
Expérience et qualifications :
-
5 ans minimum d'expérience sur un poste de responsable d'atelier, de chef d'équipe ou de responsable de production en environnement industriel ;-
Formation technique ou industrielle (Bac +2/+3 en production, maintenance, qualité ou équivalent), ou expérience jugée équivalente ;-
Expérience confirmée dans l'encadrement et l'animation d'équipes.Compétences techniques attendues :
-
Maîtrise de la planification, de l'ordonnancement et du suivi des indicateurs de production (qualité, délais, productivité) ;-
Bonne connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;-
Connaissance des démarches d'amélioration continue (Lean, 5S) appréciée ;-
Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de production (ERP, GPAO).Savoir-être :
-
Leadership bienveillant et sens de l'écoute, dans le respect de toutes les diversités ;-
Rigueur, sens de la méthode et capacité à prendre des décisions ;-
Réactivité face aux imprévus et esprit de résolution de problèmes ;-
Goût du travail en équipe et qualités de communication, à l'oral comme à l'écrit.Si vous vous reconnaissez dans ce profil, même partiellement, votre candidature nous intéresse : votre motivation et votre potentiel feront la différence.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Amélioration continue
- 5S
- Logiciels de gestion des stocks et logistique
- Management d'équipe
- Réactivité
- Normes d'hygiène
- Sens de l’organisation
